人力资源集约化管理探讨
人力资源集约化管理的意义
企业的生产、经营、管理等各个环节都少不了人力资源工作,人力资源工作在企业的管理工作中占据着愈加重要的位置.21世纪的企业的竞争,越来越表现为人力资源管理上面的竞争,合理的人力资源管理有利于企业用最高效的方式,更快更好的实现企业目标,更好的展现企业的整体风貌.
人力资源管理、企业目标、集约化管理、整体风貌、竞争、管理工作、位置、生产、经营
TP3;F27
2013-12-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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人力资源管理、企业目标、集约化管理、整体风貌、竞争、管理工作、位置、生产、经营
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2013-12-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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