10.3963/j.issn.2095-0705.2004.01.020
国内外现代企业界面管理的比较研究
本文通过对国内外现代企业实施界面管理实践的比较研究,阐述了界面管理在现代企业管理过程中的作用,提出国有企业在改革过程中要加强企业界面问题的研究,着重处理好企业内部组织机构、人才管理和部门之间交流等方面的关系.
国内、国有企业、界面管理、内部组织机构、实施界面、人才管理、界面问题、管理实践、管理过程、改革过程、比较研究、交流、处理
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F27(企业经济)
湖北省社会科学基金[2002]118
2004-03-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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