微软如何实现持续创新

摘要：

@@ 当托马斯·弗里德曼还没写《世界是平的》这本书时,他在一次座谈会上发表了这样的观点:企业如何让人才有一个好的环境来创新呢?最重要的还是企业的文化和公司的管理机制.这时,有一位先生走到弗里德曼面前说:"你讲得很有道理,可是我想我可以帮助你补充其中的不足或你没有覆盖到的东西.你可不可以到我们公司来,我们谈一谈."

机标关键词：微软、弗里德曼、企业、管理机制、座谈会、托马斯、文化、人才、环境、创新

分类号：G6 ;G40

在线出版日期：2007-08-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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