强关系还是弱关系:大学生就业中的社会资本利用

摘要：

基于2009年大学毕业生抽样调查数据,本文实证检验了在大学生就业中的社会资本利用方面,到底是强关系还是弱关系更为重要的问题,结果发现:第一,在对大学生求职结果的影响方面,与弱关系相比,强关系的力量更强.而且,如果这种强关系是一种非亲戚关系,关系人拥有较高的职位,则会进一步提高大学生顺利实现就业的概率;第二,在对大学生能否就业于国有单位的影响方面,与弱关系相比,强关系的力量也更强,且直接影响了职位的获得;第三,在对大学毕业生的起薪水平的影响方面,不管是强关系还是弱关系,都不具有显著作用.这一反差表明,强关系的力量更多地体现在有助于大学生就业机会的获得方面,并不能确保大学生可以获得一份高工资工作.

关键词：社会资本、大学生就业、强关系、弱关系

所属期刊栏目：52

分类号：K26;G64

资助基金：国家社会科学基金重大项目"构建和谐劳动关系研究"12&ZD094;对外经济贸易大学校级科研课题"职业教育的扶贫效应研究"12YBJJX10

在线出版日期：2013-12-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共8页

页码：155-162