10.3969/j.issn.1672-190X.2023.08.034
新产业工人终身技能成长模型设计
信息时代,产业工人队伍的建设迫在眉睫.针对新时期产业工人的培养,提出终身技能的生成概念.从理论基础展开论述,分析新产业工人终身技能生成的必要性和可行性,以智能控制技术专业为例,给出"前中后转(职前、职中、职后和转岗)"的新产业工人终身技能成长模型,探讨"前中后转"四个成长阶段的培养目标定位和培养模式,为新产业工人队伍建设、高职院校人才培养模式改革提供参考.
新产业工人、终身技能生成、成长模型
F24;G71(劳动经济)
教育部国家级职业教育教师教学创新团队课题研究项目YB2021020102
2023-03-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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