性别工资差距影响因素研究综述

摘要：

在过去几十年里,我国性别工资差距呈现出先增大后缩小的趋势.为深入分析背后的原因,本文对近年来相关文献进行梳理,从导致性别工资差距的背后驱动因素切入,探究上述趋势出现的成因,并提出缩小性别工资差距的对策建议.

关键词：劳动力市场、就业、性别工资差距

分类号：F249(劳动经济)

在线出版日期：2022-11-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：92-94