中兴通讯股权激励案例分析

摘要：

股权激励是现代企业中可以有效缓解委托-代理矛盾的一种激励方式,本质是公司实施的一种长期激励机制.本文以中兴通讯公司为研究对象,对其实施的四次股权激励方案进行研究,从偿债能力、营运能力、盈利能力和发展能力等四个方面分析其实施效果,进而为其他企业提供经验借鉴.

关键词：中兴通讯;股权激励;实施效果

分类号：F27(企业经济)

在线出版日期：2021-12-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：124-126