劳动密集型产业中非正式雇佣关系的维护

摘要：

我国农业生产具有土地规模化以及生产模式分散化的特点,对于劳动密集型农业产业,农业雇佣生产成为主要的生产方式.劳动力的短缺使农业生产中维护好雇佣关系成为重点关注的问题.本文从招工的渠道、工资的决定以及信任的建立等三大核心内容对峨眉山市茶园主和采茶工的雇佣关系进行调查分析.并提出通过建立区域内联络者微信群、农业招工服务平台以及劳动力集聚培训平台促进非正式雇佣关系的良好发展,提高农业劳动生产率.

关键词：农业生产;非正式雇佣关系;维护路径

分类号：F24(劳动经济)

资助基金：四川省教育厅研究创新团队:"资源约束与农业可持续发展"项目编号:18TD0009

在线出版日期：2021-10-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：77-79