10.3969/j.issn.1672-190X.2018.13.078
在校大学生劳动权益保障问题
2007年《新快报》刊登了一则名字叫做《麦当劳肯德基涉嫌非法用工》的新闻,引起人们的关注.麦当劳和肯德基的员工大多属于兼职性质,且在校大学生占很大一部分比例,但由于兼职人员无法很好地用《劳动法》进行保护、且大学生自身保护意识薄弱,导致在校大学生自身劳动权益保障面临种种问题.本文从多角度分析大学生劳动权益保障问题,并提出相应的对策.
大学生、主体地位、劳务权益保护
D9(法律)
2018-07-03(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
184-185