10.3969/j.issn.1672-190X.2014.18.069
公务员聘用制度改革探析
公务员聘用制度改革从2007年试点以来取得了一定的成绩,但在实践过程中也暴露出一些问题。本文阐述聘任制公务员与传统公务员的不同之处,并提出对公务员聘用制度改革的几点对策。
公务员聘用制度、改革对策、退出机制
D63(国家行政管理)
2014年度河北省人力资源社会保障科研合作课题《公务员聘用制度改革研究》阶段性研究成果编号JRSHZ-2014-04008
2014-08-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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