10.3969/j.issn.1672-190X.2014.14.040
企业机关后勤社会化服务监管机制初探
企业机关后勤社会化是一种必然趋势。建立机关后勤社会化服务准入制度,建立健全监管网络,制定监管标准,规范运行程序,严格考核奖惩,是发挥后勤社会化优势,不断提高服务质量和效率的有效途径。
后勤、社会化、服务、监管
F272.92(企业经济)
2014-07-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
67-68
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10.3969/j.issn.1672-190X.2014.14.040
后勤、社会化、服务、监管
F272.92(企业经济)
2014-07-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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