10.3969/j.issn.1672-190X.2014.05.019
河北文化产业领军人才社会强化效应探究
本文立足领军人才在河北文化产业中的发展实际,在实证调研的基础上进行分析总结,探索在河北省重点发展八大行业、实施八项工程和30个重大项目过程中人才配套机制逐步完善的途径。对于推动河北省文化产业发展和人才发展战略工作有较强针对性,为新形势下开展人才工作提供了一定的参考依据。
领军人才、文化产业、社会强化效应
G124(中国)
2014-03-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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