竞业禁止合同应注意的问题

摘要：

@@ 为了保护用人单位的合法权益不受侵害,保证用人单位的商业秘密不被泄漏和不被不正当的利用,我国劳动法第二十二条规定:劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项.

机标关键词：用人单位、单位商业秘密、劳动合同、合同当事人、合法权益、劳动法、侵害、保护

分类号：F7(贸易经济)

在线出版日期：2007-06-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：10-11