我国建立学习型组织障碍探析

摘要：

@@ ”学习型组织”的概念最早是由美国哈佛大学佛睿斯特教授于1965年在《企业的新设计》一文中提出的.而后,他的学生彼得·圣吉又在《第五项修炼》中对构建学习型组织进行了更为深入的阐释.本文旨在论述在我国建立学习型组织存在的主要障碍.

机标关键词：学习型组织、第五项修炼、哈佛大学、障碍、学生、设计、企业、美国、构建、概念、阐释

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2007-04-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：24-25