10.3969/j.issn.1672-190X.2006.09.012
基于人力资本薪酬激励方案分析
@@ 人力资本是企业中最稀缺、最宝贵的资源,我国的企业对人的管理正经历着人事管理到人力资源开发的不断完善,又面临着人力资本经营的挑战.因此,企业在设计薪酬激励方案时应与员工的人力资本的提升紧密联系起来.
人力资本、薪酬激励、人力资源开发、企业、资本经营、人事管理、激励方案、员工、提升、设计、经历
F2(经济计划与管理)
2006-04-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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