职业经理人在建筑企业中的作用

摘要：

@@ 我国建筑企业改革已经进入建立现代企业制度的新阶段.建立现代企业制度可以转换企业的经营机制,为使我国建筑企业真正成为自主经营、自我发展、自我约束和自负盈亏的法人实体和市场竞争主体提供体制保证.现代企业制度是我国为使企业适应社会主义市场经济发展的要求,而确定要建立的一种新型的企业制度.而对于一个建筑企业是否能够经营好,主要依靠的是好的经营者.我国在建立现代企业制度的过程中,必须培育中国的职业经理市场.经理阶层已经越来越成为一种促使企业进一步发展壮大的持久力量.对于现代建筑企业来说,管理与资本相比成为了更主要的决定企业竞争成败的关键因素.所以我们需要认识到职业经理人对于建筑企业的重要作用,建设完善职业经理人市场,从而更好的推进我国建筑企业的发展和壮大.

机标关键词：职业经理人、建筑企业

分类号：F4(工业经济)

在线出版日期：2005-10-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：26-27