世界500强独具特色的用人机制

摘要：

@@ <财富>杂志的世界500强排名,向来被经济界认为是世界各国经济状况的一个"晴雨表".登上排行榜,成为全球最受推崇的企业绝非易事.沿着世界500强发展轨迹,人们不难看出,这些雄踞一方的著名企业,在竭尽全力不断开拓全球市场的同时,始终殚精竭虑进行着人力资源的开发与管理.

机标关键词：用人机制、独具特色

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2006-05-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：30-31