10.3969/j.issn.1004-3160.2022.05.006
佛系与佛系化:基层年轻干部职业心态的初始定位和发展分化
调研发现,当前基层年轻干部群体中存在佛系心态.虽然这不是基层年轻干部群体主流,但该问题却值得高度关注,特别是现象背后的体制机制因素值得研究.基层年轻干部的佛系职业心态分为两种类型:一种与职业初期自我定位有关,选择体制内工作的初衷就是过低压力的职业生活,因此工作不太积极主动,尽可能回避压力,追求职业与生活之间的平衡统一;另一种佛系心态并非个人初衷,而是存在一个"佛系化"过程,是由于形式主义工作、问责压力、职业发展周期与家庭生命周期之间的冲突而形成.
佛系、佛系化、假佛系、职业倦怠、基层干部
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D6(中国政治)
国家社会科学基金20ASH010
2022-10-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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