10.3969/j.issn.1007-8320.2006.z2.038
素质模型在企业运用中的误区及对策
素质模型的开发与应用是当前人力资源管理领域中的热点问题,但在运用过程中还存在着诸多的误区,本文从四个方面展开了分析,并提出了相应的对策.
素质模型、误区、对策
F279.26(企业经济)
2007-05-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
128-130
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10.3969/j.issn.1007-8320.2006.z2.038
素质模型、误区、对策
F279.26(企业经济)
2007-05-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
128-130
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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