大学生实习期间的权益保护相关法律适用问题分析
当今中国社会就业压力越来越大,2014年高校应届毕业生就高达727万,比去年增加了28万,是新中国成立以来大学毕业生最多的一年,为了提高就业竞争力,越来越多的大学生重视到用人单位实习。但是,鉴于我国立法尚未完善,针对在校期间大学生实习的劳动关系的法律法规尚未建立,使得在校实习生处于法律弱势的地位。因此,现阶段亟待建立完善的实习生权益保护的政策与法规,保护广大在校生的实习权益。
大学生实习期权益侵害、大学生实习期法律漏洞、法律保护意识
G64;G42
2014-08-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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