旅游企业实践调研报告
一、调研背景
为了进一步了解用人单位对旅游服务与管理专业人才需求的情况,以更好地贯彻"校企合作,学训交替"的人才培养模式,形成以技能培养为核心、以用人单位所需人才为目标的教学过程.我们选取了当地旅游服务与管理相关的企业作为调研考察点,对某某酒店、某某宾馆、某某茶艺社和某某景区等近20家企业的岗位需求、员工素质、员工待遇及员工发展通道的问题进行了调查分析,找出旅游服务与管理企业的岗位需求、员工素质、员工待遇及发展通道存在的共性问题,为完善旅游企业的岗位需求、员工素质、员工待遇、员工发展通道以及学校课程设置带给借鉴和启示.
2018-09-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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