员工教育培训与管理的重要性分析
"人"作为社会发展的主体,其自身的发展状况受社会各项因素制约的同时,也在反作用着社会的发展.而对于企业发展中的员工来说,也是如此.由于近年来各行业间的竞争压力在扩大,为了在以后的经济发展中掌握良好的人力资源,各行业都在进行人才储备战略.而在储备的过程中,各行业都会对已选拔的员工加以培训,力求培养出一批适合本行业发展的员工.所以本文就对员工的教育培训与管理重要性进行简单的分析和介绍.
员工教育、培训、管理、重要性分析
2018-06-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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