10.3969/j.issn.1009-3605.2014.06.003
对做好当前人才工作的思考
立足新时期新阶段的新特点,人才工作要在理论指导、思想支持、机制完善、体制创新上下功夫.要科学认识人性,构建“本我、自我、超我”一体化的新人性假说,提供人才工作理论支持;牢固树立科学人才观,奠定人才工作思想基础;把握人才工作重点环节,构建人才发展高速公路;遵循党管人才原则,推进人才工作创新.
人才工作、新人性假说、科学人才观、人才工作机制、党管人才
C96(人才学)
2015-01-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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