10.3969/j.issn.2095-1140.2010.04.005
金融危机下劳资性群体事件发生的特点及调处措施
目前企业劳资纠纷引发的群体性事件较多,参与者众,组织化程度高,暴力化倾向明显,影响越来越大.预防和应对劳资性群体事件的爆发,改革和完善调解机制是主要手段,积极完善劳动法律体系建设、建立合理的利益表达诉求机制,转变政府职能是根本途径.
劳资性群体事件、特点及成因、调处措施
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D631.43(国家行政管理)
2010-12-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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