地方本科院校高层次人才队伍建设体制创新研究

摘要：

随着科教兴国和人才强国战略的推进,我国地方本科院校储备了一批高层次人才, 为提升地方高校的核心竞争力、 推动地方经济社会发展作出了积极贡献.但地方本科院校在理顺与政府部门的责权关系,创新高层次人才引进、 管理、 流动机制等方面还存在一些问题.地方本科院校要争取更多的人事自主权; 精准设置高层次人才岗位,明确岗位职责; 完善高层次人才引进、 考核和激励机制; 建立高层次人才双向流动机制,不断创新高层次人才队伍建设的体制.

关键词：地方本科院校、高层次人才、队伍建设

所属期刊栏目：32

分类号：G645.12(高等教育)

在线出版日期：2019-08-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：78-80