10.3969/j.issn.1671-9875.2020.03.022
ICU护士共情疲劳与社会支持及职业认同的相关性研究
目的 探讨ICU护士共情疲劳与社会支持及职业认同之间的关系.方法 采用一般资料问卷、共情疲劳量表、社会支持评定量表及职业认同评定量表对2所三级甲等医院的393名ICU护士进行调查.结果 393名ICU护士中,轻度共情疲劳67名(17.05%),中度共情疲劳191名(48.60%),重度共情疲劳120名(30.53%);社会支持与共情满意呈正相关(r=0.339,P<0.01);职业认同与共情满意呈正相关(r=0.700,P<0.01);职业认同与职业倦怠呈正相关(r=0.241,P<0.01).结论 ICU护士共情疲劳程度较高,社会支持、职业认同与共情满意呈正相关,职业认同与职业倦怠呈正相关,护理管理者应关注ICU护士的心理状况.
护士、重症监护室、共情疲劳、社会支持、职业认同
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R192.6(保健组织与事业(卫生事业管理))
2020-06-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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