“传帮带”模式在无医学背景工作人员健康体检培训中的应用

摘要：

总结“传帮带”模式在46名无医学背景工作人员健康体检培训中的效果.成立师资团队,明确“传帮带”内容及职责,制定“传帮带”实施细则,严格落实各项措施.实施“传帮带”模式对46名无医学背景工作人员培训后,其理论考核成绩由培训前86.58分提升至培训后97.64分,操作技能考核由培训前88.87分提高至培训后95.65分,客户满意度由培训前的93.39分提高至培训后的98.56分;培训后共有5名无医学背景工作人员通过健康管理师资格认证.

关键词：健康体检、导检、培训、传帮带

所属期刊栏目：16

分类号：G726(成人教育、业余教育)

在线出版日期：2017-11-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：998-999