10.3870/j.issn.1001-4152.2021.21.008
麻醉科专科护士岗位胜任力评价指标体系的构建
目的 构建适合我国的麻醉科专科护士岗位胜任力评价指标体系,为麻醉科专科护士培养及评价提供参考.方法 通过文献回顾法、小组讨论法、德尔菲专家函询法以及层次分析法,确定麻醉科专科护士岗位胜任力各级评价指标及权重.结果 麻醉科专科护士岗位胜任力评价指标体系包含专业知识、专业技术、专业能力、管理能力和个人特质5项一级指标和38项二级指标.两轮函询专家积极系数分别为89.47%和94.12%,专家权威系数分别为0.865和0.889,肯德尔协调系数分别为0.182、0.237(均P<0.01).结论 构建的麻醉科专科护士岗位胜任力评价指标体系,可作为麻醉科专科护士岗位胜任力水平的测评工具,为麻醉科专科护士培训、考核及任用提供参考.
专科护士;麻醉科;岗位胜任力;评价指标;德尔菲法
36
R47;R614(护理学)
华中科技大学同济医学院附属协和医院2020年度药技护专项基金项目;2019年华中科技大学第一临床学院教学改革研究项目
2021-12-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
8-11