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10.3969/j.issn.1007-4937.2010.06.014

论公共部门人力资本的价值定位与开发策略

引用
新时期里,公务员管理必须从过去的"干部人事管理"转向"人力资本管理".回顾公共部门人力资本的发展脉络和基本内容,对于公共部门人力资本重新进行价值定位和进一步深入开发我国公共部门人力资本价值策略具有重要意义.

公共部门、公务员、人力资本

F102

2011-03-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

47-50

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黑龙江社会科学

1007-4937

23-1407/C

2010,(6)

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