临床护士心理弹性特点及影响因素的路径分析

摘要：

目的 探讨临床护士心理弹性特点及与影响因素的关系.方法 采用一般资料问卷、心理弹性量表、流调中心抑郁自评量表、护士工作压力源量表、职业倦怠量表(服务行业版)及护士工作满意度量表对重庆市2285名临床护士进行调查.结果 临床护士的心理弹性总分为(63.87±12.96)分;抑郁、工作环境及资源、情感衰竭、个人成就感降低可直接及间接影响心理弹性,护士工作满意度对心理弹性具有直接影响,其中抑郁是心理弹性最主要的影响因素,总效应为-0.428.结论 护士心理弹性较差,抑郁、工作环境及资源、情感衰竭、个人成就感降低、工作满意度是护士心理弹性的重要影响因素,且抑郁是最主要因素.

关键词：护士、心理弹性、抑郁、工作压力源、职业倦怠、工作满意度、路径分析

所属期刊栏目：19

分类号：R192.6;R395.6(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2020-01-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：858-863