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10.3969/j.issn.1671-315X.2017.02.015

层级管理在进修护士培训中的应用与效果

引用
目的 探讨层级管理在进修护士培训中的应用效果.方法 选取102名进修护士为对照组,采用常规培训方式;选取104名进修护士为实验组,将其分为年轻护士N1级、年轻护理骨干N2级、专业精通型护士N3级、专家型护士N4级4个层级,从组建培训师资、制订培训方案、实施培训方案进行分层级管理培训.培训结束后,比较两组进修护士的考核成绩和对进修培训的满意度.结果 实验组进修护士的考核成绩及进修满意度高于对照组(P<0.01).结论 对进修护士实施层级管理培训,既丰富了各级进修护士的理论知识和操作技能,又提高了实践综合能力及进修满意度,从而有利于提升护理科学化管理水平.

进修护士、层级管理、培训

17

G422;R192.6(教学理论)

2015年常州市卫生和计划生育委员会指导性科技项目wz201530

2017-03-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

118-119,128

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护理管理杂志

1671-315X

11-4716/C

17

2017,17(2)

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