10.3969/j.issn.1671-315X.2010.08.023
我院文职护士管理和培训的实践与体会
目的 构建文职护士培训、使用及管理的科学方法.方法 通过规范管理、科学施训、作为骨干大胆任用等多种管理方式,使文职护士得到充分的发展.结果 文职护士群体成长为医院优秀骨干,首批满3年的文职护士顺利通过续聘考核.结论 科学的管理培训是文职护士成长的重要基石,对医院护理管理有着重要作用.
文职护士、管理、培训、使用
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R931.3(生药学(天然药物学))
2010-12-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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