外科临床护士工作压力源调查及管理对策

摘要：

目的 了解外科临床护士工作压力源,寻求有效的应对措施.方法 应用自行设计外科护士压力源调查表和Zung焦虑自评量表对我院180名外科护士进行问卷调查.结果 180名外科护士中焦虑25名,占13.89%;临近焦虑58名,占32.22%.多因素Logistic回归分析显示,外科护士焦虑和临近焦虑与人际关系紧张、经常加班、继续教育、工作紧张、工作压力大、家庭负担有显著相关性(P＜0.05).结论 外科临床护士工作压力源主要来自工作场所,管理者应积极、有效地运用人性化关怀策略进行管理.

关键词：外科护士、工作压力源、护理管理

所属期刊栏目：8

分类号：R471.3(护理学)

在线出版日期：2008-05-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：12-13,16