10.3969/j.issn.1671-315X.2006.04.019
我院规范聘用护士管理的实施方法与效果
目的 规范聘用护士管理.方法 健全有效的管理模式;采取有效的管理方式;合理运用激励理论;严格培训考核制度;持续的综合素质培养.结果 提高了聘用护士的综合素质.结论 规范化培训对提高聘用护士的综合素质,发挥聘用护士的最大能动性,提高护理质量具有重大意义.
聘用护士、管理、方法
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C931.2(管理学)
2006-09-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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