高校教师教学激励的问题影响因素与对策：基于铜仁学院的个案

摘要：

当前，高校教师教学激励的问题主要有教师教学激励受到忽视、科研激励与教学激励的失衡、教师教学激励没有制度保证、教师教学激励文化的缺失等方面。高校教师教学激励的问题产生的影响因素有学校管理者的因素、教师自身的因素与社会因素等几个方面。为此，我们需要采取对策来构建教师教学激励机制：教师教学激励理论的关照；促进教授治学；促进教师科研激励与教学激励的平衡；完善教学奖励制度；加强高校教师教学激励的研究。

关键词：高校教师教学激励、问题、影响因素、对策

分类号：G473.6(学校管理)

资助基金：铜仁学院2013年教改项目;贵州省教育厅高校人文社科项目项目编号13ZC181阶段成果。

在线出版日期：2014-12-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：28-29