10.3969/j.issn.1009-3036.2007.05.032
我国政府绩效管理的现状与对策探析
政府绩效管理是以实现政府管理的经济、效率、效益和公平为目标的全新的政府管理模式.政府绩效管理是由许多环节、步骤所组成的行为系统.探索政府绩效管理的发展途径,推进绩效管理全面发展,建立完善规范的绩效管理体系,是当前我国社会主义市场经济建设和政府管理改革的客观要求,具有重要意义.
政府绩效、问题、对策
D035(国家理论)
2007-11-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
78-79,82