10.3969/j.issn.1671-7112.2017.06.001
我国劳动力就业质量测度与地区差异分析——基于各省市2005-2014年面板数据的实证分析
就业是民生之本.党的十八大报告明确提出“要推动实现更高质量的就业”,2017年政府工作报告提到广大民众关心的十大民生问题,就业位于首位,并提出“大力促进就业创业”.在结合国内外就业质量相关概念研究的基础上,构建了我国就业质量综合评价指标体系,并对2005-2014年我国30个省(市、自治区)的就业质量和地区差异进行分析,结果发现:我国就业质量总体偏低;各地区就业质量差异较大;就业质量无论是总体差距,还是组内差距、组间差距,整体上都是逐年递减的趋势.因此,各地区应该在政府工作报告指导下,继续实施积极的就业政策,加强就业公共服务,加大就业职业技能培训力度,并做好创业带动就业工作,在积极增加就业岗位的基础上,更加注重就业质量的提高.
就业质量、熵权法、TOPSIS法、泰尔指数、地区差异
F249.2(劳动经济)
国家社会科学基金项目“实现高质量就业公共服务体系研究”14BJY032
2018-01-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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