10.13320/j.cnki.jauhe.2015.0163
高校旅游管理人才综合竞争力评价研究
近年来教育界最为关注的热点问题之一,即为本科生就业与职业规划能力研究,而高校旅游管理本科专业属于典型的职业导向型专业,为旅游朝阳产业培养管理服务复合型人才.当前该专业人才"供不应求"与"供需结构失衡"的现象同时存在,这说明该专业人才竞争力有待提升,有必要进行系统的高校旅游管理人才综合竞争力的评价研究. 通过科学筛选影响指标因素,利用定量的因子分析方法,得到了高校旅游管理人才综合竞争力评价研究结论:高校旅游管理人才的"综合竞争力"居于良好水平,其中"个人本底能力"、" 职业规划能力"也处于良好水平,但"专业学习能力"较弱. 该种定量评价方法,能够帮助高校旅游教育研究选取科学实际的影响指标并提升定量研究水平;还能启发高校旅游管理教育者思考并重视3方面问题:改变旅游管理教育理念定位、注重规范职业规划教育、提升师德水平建设水平.
人才综合竞争力、个人本底能力、职业规划能力、专业学习能力、旅游管理专业、因子分析
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G640(高等教育)
河南省政府决策咨询项目2015JCWT04;河南省教育厅青年项目2012-QN-205;河南省教育厅重点科研项目16A790008
2016-03-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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