10.3969/j.issn.2095-2708.2021.01.038
京津冀人力资本投入驱动力的线性特征与差异分析
基于人力资本投入研究指标体系,利用主成分分析法和K-Means聚类分析了京津冀人力资本投入驱动力的线性特征与差异.结果显示:在以R&D投入和高校支持为主要线性驱动力的科技潜力成分视角下,北京市投入效果最为突出,科技资源的融合效率要高于河北省和天津市;在以医疗,城市化和就业率为主要线性驱动力的事业健康视角下,北京市和天津市投入表现最为优秀,环境资源的整合能力要强于河北省.提出京津冀一体化条件下解决人力资源投入不平衡问题的对策为:通过增加就业的方式挖掘天津市和河北省的科技潜力,以城市化和城镇化方式提高河北省的事业健康水平.
人力资本投入、主成分分析、双重信息、科技驱动
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F061.5(经济学分支科学)
河北省社科基金项目"京津冀人力资本空间分布差异与产业结构优化升级研究"HB19YJ009
2021-02-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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