10.3969/j.issn.2095-2708.2007.01.031
就业压力引发心理危机高校应建预警干预机制
近年来,随着大学毕业生人数的激增,就业压力日益增大,一部分大学毕业生出现了就业压力引发的心理危机,据统计,80%以上毕业生出现不同程度的就业恐慌.本文分析了危机出现的成因,并提出了相应的解决心理个性危机的方法和对策.
就业压力、心理个性、危机干预
7
G473.8(学校管理)
2007-06-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
118-120
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10.3969/j.issn.2095-2708.2007.01.031
就业压力、心理个性、危机干预
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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