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10.3969/j.issn.1671-1653.2007.04.009

曹妃甸工业区人才保障的优劣势分析与人才需求预测

引用
本文以比较优势理论和人才流动规律为依据,指出曹妃甸工业区具有区位、产业、资源和时机优势,增加了对各类人才的吸引力,但同时也存在着重化工业发展的短期效应、国家优惠政策支持力度不够、人才宜居环境尚未形成、人才竞争力弱等不利于人才聚集的制约因素,并从结构与数量两个方面对曹妃甸工业区的人才需求进行了预测.

曹妃甸、人才保障、人才需求、人才预测

7

C961.9(人才学)

河北省社会科学基金2006Al3

2008-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

42-45,105

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河北科技大学学报(社会科学版)

1671-1653

13-1303/G4

7

2007,7(4)

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