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10.3969/j.issn.1671-0975.2017.09.012

企业中基于人力资源管理的长效激励机制研究

引用
激励机制在企业人力资源管理中具有重要作用.本文在论述我国企业人力资源管理激励机制现状基础上,对存在的问题进行了深入剖析.从绩效考核体系、人才培养机制、激励与约束机制、物质激励与精神激励并重、注重运用激励艺术等方面提出了完善对策.

企业、人力资源管理、激励机制

14

F27;F40

2017-11-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

38-40

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湖北经济学院学报(人文社会科学版)

1671-0975

42-1855/C

14

2017,14(9)

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