竞争战略视角下企业人力资本构型研究

摘要：

经济新常态和实施创新驱动发展战略的中国情境下,人力资本在企业的各种发展要素中具有主体性和创造性,是企业发挥主观能动性和实施企业竞争战略的重要载体.本文通过对北京、天津和河北三地20家企业的高层和中层管理人员进行深度访谈,并采用扎根理论的分析方法从企业业务层战略的视角,对人力资本在差异化战略和成本减少战略下,不同的构型要素(知识构型、技能构型、能力构型)进行理论建构.本文的研究为企业管理者在复杂激烈的竞争环境下如何管理、开发、维系具有战略价值的企业人力资本提供一定的理论指导.

关键词：竞争战略、人力资本、构型、扎根理论

所属期刊栏目：29

分类号：F270.7(企业经济)

资助基金：教育部人文社会科学研究青年基金项目19YJC630220;北华航天工业学院科研基金项目BKY-2018-26;廊坊市软科学研究计划项目2018029070

在线出版日期：2020-04-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：32-35