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10.13310/j.cnki.gzjy.2021.01.018

警校毕业生流失现状分析——基于四川省D市公安机关的调查

引用
2016年全国公安机关人民警察招录机制改革和公安院校公安专业人才招录培养制度改革启动以来,警校毕业生尤其是公安专业毕业生成为四川省D市公安机关关注的重点.四川省D市公安机关在这场改革中面临着本地籍贯警校毕业生外流的问题,并且由于区位劣势、家庭团聚等原因,已有的警校毕业民警也出现流失可能.为吸引警校毕业生充实公安队伍,保持公安队伍稳定发展和提升公安机关专业化水平,不仅公安机关人民警察招录机制改革需要再深化,从而提升市级公安机关选人用人自主权,D市公安机关也必须在拴心留人方面拿出实际管用的办法.

警校毕业生、流失、招录机制

33

D631.15(国家行政管理)

四川警察学院社会科学联合会重大课题2018SCPCZD07

2021-04-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

124-128

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1671-5195

52-5031/D

33

2021,33(1)

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