10.3969/j.issn.1671-394X.2005.06.016
人才租赁用工形式浅论
人才租赁是一种人才资源配置的新方式,有许多功能和优势.但目前我国人才租赁还存在法律法规不健全、员工受歧视、服务机构运作不规范等问题.为促使人才租赁事业健康发展,应在转变观念、健全法律法规、发展高素质服务机构和加强劳动保障、监察等方面下功夫.
人才租赁、问题、现状、制度改革
4
F272.92(企业经济)
2007-05-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
80-83
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10.3969/j.issn.1671-394X.2005.06.016
人才租赁、问题、现状、制度改革
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F272.92(企业经济)
2007-05-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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