10.3969/j.issn.1007-7375.2008.02.025
流程驱动型变革的研究
为指导企业进行持续的变革和业务重组,对实践中用到的业务流程分析方法--流程驱动型变革(PDC)进行研究.PDC以流程改进为主线,配套进行组织职责调整、管理制度改进、关键绩效指标设置及信息系统建设,从而为业务流程的实施提供保障,并达到解决企业面临的问题的目的.为得到对业务流程的定量评价结果,一套业务流程评价指标及相应的二级模糊综合评价方法被提出.该PDC方法已用于中国海运集装箱集团的业务重组项目,应用效果证明了它的有效性.
运营模式、流程驱动型变革、关键绩效指标
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F279.23;TP315(企业经济)
2008-05-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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