辅导员业务技能考核方案的设计

摘要：

辅导员业务技能考核是促使辅导员提升业务水平的有效途径.考核题目设计应体现政策性、专业性、基础性和实践性的原则在此基础上,通过书面答题、识辫学生、案例答辩及主题教育活动四个环节使考核顺利实现.

关键词：辅导员、业务技能、考核原则、考核方法

所属期刊栏目：2

分类号：G641(高等教育)

在线出版日期：2011-04-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：94-96