急诊科护士压力源的分析与对策

摘要：

目的 探讨急诊科护士工作压力水平及其相关因素与减轻压力的对策.方法 采用整体问卷方式,对南阳市4所二级甲等综合医院急诊科的78名在职护士进行调查.结果 护理专业及工作方面的问题、病人护理方面的问题为急诊科护士的主要压力源.其中不同岗位、不同护龄、不同学历的急诊科护士压力源存在统计学差异(P<0.05或P<0.01).结论 急诊科护士压力较高,压力源受多种因素影响,护理管理者要根据不同岗位、不同学历、不同护龄采取有针对性的减压措施.

关键词：护士、工作压力、急诊科、对策

所属期刊栏目：27

分类号：R1(预防医学、卫生学)

在线出版日期：2008-07-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：574-577