对医院后勤人力资源配置的分析研究
后勤部门在保障医院持续稳定发展方面发挥着非常重要的作用,后勤管理工作对后勤服务水平产生深远影响.后勤工作质量的进一步提高,一定不能缺少高素质后勤队伍作为支持.近年来,人们在医疗服务方面也提出了比以往更为严格的要求.后勤部门工作的开展能够为临床科室的高效运转提供非常关键的物资保障,从整体上提高医院的管理效能.保证医院后勤管理工作的科学性,对于促使员工发挥自身潜能和才智具有重要意义.本文围绕医院后勤人力资源配置的优化进行分析和探讨,以期为相关人员提供参考.
医院、后勤、人力资源配置
R197.32;TP317.1;G647.4
2023-11-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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