互联网时代大学生"怠"就业成因分析及内驱动力研究

摘要：

近年高校毕业生"怠就业"现象的形成与国内互联网快速发展下企业经济体制转型、劳动力市场供需失衡、高校人才培养的滞后性、家庭收入提升下就业紧迫感减弱、大学生自我就业定位模糊有关.解决大学生"怠就业"问题应从提高人才培养质量、完善就业信息化服务体系内驱动力着手,实现大学生就业人职匹配.

关键词：高校毕业生、怠就业、成因分析、就业信息化

分类号：G641;F241.2;G206

资助基金：江苏省高校哲学社会科学思政专项研究项目2022SJSZ0459

在线出版日期：2023-01-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：19-21